In diesem Jahr hat die ING Deutschland die Early Career Group im Bereich Capital Markets & Advisory im Firmenkundengeschäft ins Leben gerufen. Was sich dahinter verbirgt, was das Programm auszeichnet und wie der Arbeitsalltag der Kolleginnen und Kollegen aussieht, erklären die beiden Juniors Ilaria Biondo und Carlos Rivas Morett sowie ihr Lead Tomislav Zokić im Interview.
Erklärt mal in einfachen Worten, was ist die Early Career Group?
Ilaria: Die Early Career Group ist ein Programm innerhalb des Bereichs Capital Markets & Advisory im Firmenkundengeschäft der ING Deutschland. Alle Juniors des Bereichs sind in einer Gruppe zusammengefasst, wie eine Art Mannschaft oder Graduate Class. Wir rotieren für zwei Jahre individuell durch die Bereiche Advisory, Financing und Capital Markets & Loan Distribution und fangen danach an, uns in einer sog. Homebase zu spezialisieren. Der Vorteil ist, dass wir in der ECG durch die verschiedenen Stationen eine holistische Sichtweise einnehmen und unsere Kunden entlang ihrer Wertschöpfungskette beraten können. Das heißt wir begleiten sie in Fragestellungen rund um die Strategie, Strukturierung aber natürlich auch zur Finanzierung.
Carlos: Gerade am Anfang der Karriere ist man noch nicht so festgelegt auf einen Bereich. Die ECG gibt uns die Möglichkeit, durch die verschiedenen Rotationen unterschiedliche Bereiche und Tätigkeiten kennenzulernen und herauszufinden, wo unsere Stärken und Interessen liegen. Für mich persönlich ist das ein wertvoller Aspekt in meiner beruflichen Entwicklung.
Tomislav, du betreust die ECG als Führungskraft. Was ist aus deiner Sicht das Besondere an dem Programm?
Die ECG haben wir ins Leben gerufen, um die künftigen Banker von morgen optimal auszubilden. Durch die interdisziplinären Aufgaben und Rotationsphasen stärken wir von Anfang an das Verständnis für die vielseitigen Bedürfnisse unserer Kunden und verbessern die Zusammenarbeit und den Wissensaustausch zwischen den unterschiedlichen Teams. Wir als Bank können dadurch Talente frühzeitig erkennen und fördern. Den Teilnehmerinnen und Teilnehmern bietet es aber auch die Möglichkeit, sich auszuprobieren, um anschließend zu entscheiden, welchen Karriereweg sie einschlagen wollen.
Beschreibt mal euren Arbeitstag in drei Worten:
Ilaria: Vielseitig, herausfordernd, dynamisch
Carlos: Strukturieren, pitchen, verhandeln
Was müsste jemand aus eurer Sicht für die ECG mitbringen?
Ilaria: Er sollte vor allem neugierig und aufgeschlossen sein, und die Bereitschaft mitbringen, auch mal die eigene Komfortzone zu verlassen. Die Early Career Group kann dir helfen, deinen eigenen Karriereweg zu definieren, aber nur, wenn du bereit bist, auch mal über den Tellerrand hinauszuschauen.
Carlos: Außerdem sollte man ein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung mitbringen, ambitioniert und ein Teamplayer sein. Die ECG-Gruppe ist eine wichtige Unterstützung auf dem eigenen Karriereweg. Wir helfen uns gegenseitig und versuchen den Teamspirit einer Mannschaft, wie Tomislav schon erwähnt hat, auch wirklich zu leben. Da passen keine Einzelkämpfer rein.
Was war euer bisheriges Highlight im Programm?
Carlos: Ich durfte Anfang des Jahres den Refinanzierungsprozess eines Kunden begleiten und die Execution Phase verantworten, was dann auch zu einem erfolgreichen Abschluss geführt hat. Das war eine spannende Erfahrung und mein bisheriges Highlight.
Ilaria: Mein persönliches Highlight bisher waren die Leute, die ich durch die ECG kennenlernen durfte. Innerhalb unserer Gruppe, aber auch in der ING insgesamt herrscht eine sehr kollegiale Stimmung und man erfährt viel Unterstützung.
Warum habt ihr euch für die ING entschieden?
Carlos: Ich fand die ING immer sehr spannend, weil sie gerade im Firmenkundengeschäft Wachstumsambitionen verfolgt und diesen Spirit merkt man auch in der täglichen Arbeit. Für mich ist es eine gute Mischung aus Ambition und Spaß bei der Arbeit.
Ilaria: Mir persönlich hat die Kultur der ING von Anfang an gut gefallen. Die Arbeitsatmosphäre ist sehr kollegial, aber gleichzeitig auch dynamisch und modern.
Verratet ihr uns noch, was ihr machen würdet, wenn ihr nicht im Banking arbeiten würdet?
Ilaria: Wäre ich nicht ins Banking gegangen, hätte ich wohl eine ganz andere Richtung eingeschlagen und eine Karriere in der Musik verfolgt, was seit meiner frühesten Kindheit eine Leidenschaft von mir ist!